我公司對新入職員工進行筆試
6月8日，我公司組織新員工考試，旨在檢驗新員工在試用期間的工作學習和技能掌握情況。
本次考試的內(nèi)容涵蓋文明辦公禮儀、企業(yè)文化、專業(yè)外貿(mào)知識、風險控制管理、融資業(yè)務知識、出口退稅知識等，主要是對新員工試用期間的工作時間、專業(yè)外貿(mào)知識運用情況、環(huán)境適應能力進行綜合考核，讓新員工在考試中認知自己的不足之處，加強實踐學習，盡快勝任本職崗位，考試結(jié)果將作為新員工轉(zhuǎn)正的參考依據(jù)之一。
中非經(jīng)貿(mào)港對新員工的試用期在崗培訓工作十分重視，自從5月25日起，中非經(jīng)貿(mào)港優(yōu)化培訓方案，組織了6場試用期新員工培訓，專門安排公司職能部門、業(yè)務部門骨干對新員工進行知識培訓，培養(yǎng)新員工誠信實干，精微服務的良好品質(zhì)，激發(fā)新員工學習新知識、新技能的積極性，提高專業(yè)外貿(mào)服務水平，為今后更好地開展工作打下扎實的基礎(chǔ)。